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            創業項目

            自我燃燒讀后感分享

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              讀后感是指讀了一本書,一篇文章,一段話,幾句名言,一段音樂,然后將得到的感受和啟示寫成的文章叫做讀后感。大家創業網為大家整理的相關的自我燃燒讀后感分享,供大家參考選擇。

               自我燃燒讀后感分享

              人可分為三種類型:點燃的可燃人;點火不會燃燒的不燃人;自燃人可以燃燒。

              在企業中①可燃型②不燃性型③每個人都有自燃型。企業的發展需要可燃型和自燃型員工。

              很多員工眼里什么都沒有。如果你不告訴他,他很難發現問題,但如果你告訴他,他也會這樣做。這種人就是①可燃人。

              你安排他去做,不做,這種人就是②不燃型人。

              還有一種人,你沒有安排他的事情,他可以發現問題,并驅使員工一起解決問題。這種員工是每個企業都想要的員工③自燃員工。

             ?、诓蝗紗T工是公司領導最頭疼的問題。作為一名經理,他們必須讓這些員工燃燒,即使他們被點燃。我們應該不斷培養員工自我燃燒的質量,讓他們有責任感和使命感。

              不想當將軍的士兵不是好士兵。員工的素質需要管理者的后期培養、方式方法和管理者的不斷探索。然而,,作為一名經理,你是自己③自燃型!

              自我燃燒讀后感分享

                 11月16日早會,貝朗金屬線材折彎機廠家全體同事一起學習了稻盛和夫的文章《自我燒燒》,其實,每次學習完稻盛和夫的文章給小編的感觸都是比較深的,覺得他的文章精髓讓人學不完,他的那種不畏懼怕的精神更是值得我們學習。接下來,借助這個機會,貝朗金屬線材折彎機廠家小編就來給大家分享一下文章的精髓吧,希望您通過我的分享也能從中學到知識。

               

                  正如物質可以分為自燃物、可燃物、不燃物,而我們人也可分為三種類型:點火就能燃燒的可燃型的人、點火也不會燒燒的不燃型的人、自己就能熊熊燃燒的自燃型的人。貝朗金屬線材折彎機廠家小編覺得想要成就一番事業,就必 須具有自我燃燒的熱情,想要自我燃燒,除了熱愛自己的工作之外,還要抱有明確的目標。

                  還有一種貌似“很酷”的人,他們表情麻木,完全沒有“燃燒”的感覺,說話者明明已經在“熊熊燃燒“了,可聽話者卻態度冰冷,搞得說話者的熱情都要被他澆滅。在一家公司中,貝朗金屬線材折彎機廠家小編覺得往往會有一兩個這種”冷若冰霜“的人,在我看來,這種人是非常要不得的,尤其是在中小微型企業中,只要有一個不燃型的人,就會拖垮公司的整體氛圍。

               

                  那么,如何培養“自我燃燒“的品質呢?這個問題,讓貝朗金屬線材折彎機廠家小編來告訴你吧:

                  首先,自燃型的人與那種“沒命令就不行動國“的人不同,他們工作態度積及,往往在接到指示或命令之前,就已經在開展相應的工作了;

              其次,還有一種方法就是讓其肩負責任感和使命感。

                  總之,貝朗金屬線材折彎機廠家小編覺得要把人培養成自燃型,一種方法是選擇積及好強的人,并讓他們愛上工作、另一種方法是培養認真老實的人,并讓他們肩負起責任。

              自我燃燒讀后感分享

              讀這本書之前,對稻盛先生的了解只是流于表面,略微看過他的兩本著作而已,曾無知的覺得他有時候說的東西會顯得有點幼稚、過于簡單或人不夠聰明,這實在是對于稻盛先生極大的誤解,我終于明白馬云先生為何會大力推崇稻盛先生人生、經營哲學,大道至簡,大智若愚阿!提高心性、磨練意志,為他人、為社會、甚至為整個人類鞠躬盡瘁,貢獻價值!這就是稻盛先生終生知行合一的價值觀!

              稻盛先生出身于貧困家庭,從小就幫助父母拓展自己的生意,在實際的歷練中為今后創業打下了非常好的市場營銷基礎。大學畢業后開始為艱難的生存找工作,好不容易找到一家與自己專業對口的企業工作,卻因為市場環境惡化與企業內部經營混亂而瀕臨破產,一開始的稻盛先生也是牢騷滿腹,抱怨命運,可是沒多久他就醒悟了,決定變被動抱怨為主動改變,全力以赴的幫助企業改善經營狀況,研發新的產品,可是好景不長,自己的理念與企業內部的高管不同,在經歷艱難的抉擇后,稻盛先生憑著自己的人格魅力和影響力,自己創辦了企業,從而開始了一發不可收拾的雄圖偉業!然而創業是條不歸路,一旦選擇那就是終身與無窮無盡的問題和困難相伴,期間憑借著稻盛先生的善良、忠厚、使命感、價值觀,激發點燃所有員工的工作激情,全力以赴的攻克一個又一個難以想象的技術難關,創造一個又一個數不盡的商業奇跡。有生之年白手起家,創造兩家世界500強企業,稻盛先生是這個世界上極為罕見的把哲學思想與企業經營完美融合的企業家、思想家!

              在先生功成名就之后,不斷實踐自己的理想,設立國家獎項京都獎,鼓勵那些潛心研究核心技術、尖端科技的科學家、藝術家為社會、為人類造福。不斷的通過并購、收購的方式去不幫助那些那些對社會有價值卻瀕臨破產的企業,成立盛和塾,把自己的經營理念和哲學不斷傳輸給年輕的企業家,幫助他們去提升和成長,為社會不斷持續發展貢獻更大的力量!擁有巨大財富的稻盛先生一直秉承著與馬云一樣的財富觀,這些錢,不是我個人的,而是社會的,社會賦予我使用這筆巨大財產的權利,我必須把他用于社會和人類美好生活的創造!

              稻盛先生一生信仰佛教,喜好鉆研哲學,秉承利他之心,鞠躬盡瘁為他人服務!如今稻盛先生84歲,回顧他的一生充滿了跌宕起伏、勵志成功,幫助那么多的人、做了那么多的好事,成就那么大的事業,內心該是多么幸福和美好!看稻盛先生的面相是那么的親切、和藹和安詳,這都是起內在的信仰和使命感使然!

              縱觀歷史風云人物,無不是經歷各種困苦、挫折、打擊,然而他們往往擁有超乎常人的意志和頑強斗志,化不利為優勢,不斷摔打不斷強大,最終成就非凡人生!回顧自己的人生經歷,經歷的種種困難與挑戰,成績與結果又算得了什么呢?逆境勿沉淪,順境勿自傲!全力以赴創造屬于自己生命的輝煌與偉大!而且未來做的事情一定秉承為他人、為社會創造價值,那是道,那是人生幸福的宇宙終極法則,萬古不變!“深沉厚重是第一等資質;磊落豪雄是第二等資質;聰明才辯是第三等資質。”明代思想家呂新吾。

              努力修煉第一、第二才智!

            本文來源:http://www.dscguru.com/chuangyexiangmu/638843.html

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